崗位職責(zé)：
1.熟悉人力資源六大模塊及法律知識，能獨立處理各種事務(wù)；
2.協(xié)助總經(jīng)理制定與執(zhí)行公司戰(zhàn)略，協(xié)調(diào)各部門同步推進(jìn)；
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司的日常運營情況，組織及執(zhí)行各類高層會議；
4.促進(jìn)公司內(nèi)部與外部合作伙伴的溝通橋梁；
5.項目管理，進(jìn)行風(fēng)險管理，預(yù)防可能出現(xiàn)的問題，并及時調(diào)整項目策略。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、法律專業(yè)；
2.45歲以下，具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3.應(yīng)具備較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、時間管理能力、抗壓能力和綜合素質(zhì)。
總經(jīng)理助理
8000-12000元
本科3-5年工作經(jīng)驗
交通補貼
加班補助
餐補
房補
包吃
包住
醫(yī)保
社保
年終獎
節(jié)日福利
年假
婚假
其他補貼
發(fā)布時間：05月30日
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